En esta sección podrá conocer el estado de avance de los procesos que están en vigencia y aquellos en donde están cerradas las postulaciones.
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| Proceso |
Tipo Proceso |
Cargo | Bases | Observación | Ubicación | Nómina |
|---|---|---|---|---|---|---|
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ara proveer
cargo de Directivo Grado 11 |
Concurso | Jefe/a de Departamento Unidad de Ancud | Bases | Postulaciones entre el 02 y el 16 de enero 2026 | Dirección Regional Puerto Montt | |
| Calendario | ||||||
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Para proveer
cargo de Profesional Grado 14 |
De Selección | Profesional - Área de Reclutamiento, Selección y Carrera Funcionaria | Bases | Postulaciones entre el 18 de diciembre de 2025 y el 09 de enero 2026 |
Departamento
de Gestión
de las
Personas - Subdirección de Desarrollo de Personas |
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Para proveer
cargo de Profesional Grado 7 |
Concurso Mixto | Jefe/a de Oficina de Documentos Tributarios Electrónicos | Bases | Postulaciones entre el 18 de diciembre de 2025 y el 02 de enero 2026 | Subdirección de Asistencia al Contribuyente | |
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Para proveer
cargo de Profesional Grado 14 |
De Selección | Profesional de Sistemas de Fiscalización | Bases | Postulaciones entre el 12 y el 26 de diciembre 2025 |
Departamento
de Sistemas
de
Fiscalización - Subdirección de Fiscalización |
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Para proveer
cargo de Auxiliar Grado 21 |
De Selección | Auxiliar Chofer | Bases | Postulaciones entre el 12 y el 23 de diciembre 2025 |
- Dirección
Regional
Arica - Dirección Regional Antofagasta - Unidad de Calama - Dirección Regional Copiapó - Unidad de Los Andes - Unidad de Quillota - Unidad de Curicó - Dirección Regional Valdivia - Dirección Regional Punta Arenas - Santiago - Unidad de Melipilla |
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| Modifica Bases Concursales | ||||||
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Para proveer
cargo de Administrativo/a Grado 20 |
De Selección | Administrativo/a | Bases |
- Dirección
Regional
Arica - Dirección Regional Iquique - Dirección Regional Antofagasta - Dirección Regional Copiapó - Unidad de Illapel - Unidad de Ovalle - Dirección Regional Valparaíso - Unidad de Villa Alemana - Unidad de San Antonio - Dirección Regional Rancagua - Unidad de Linares - Dirección Regional Chillán - Dirección Regional Concepción - Unidad de Lebu - Unidad de Victoria - Dirección Regional Puerto Montt - Unidad de Osorno - Dirección Regional Coyhaique - Dirección Regional Punta Arenas - Santiago - Unidad de Maipú - Unidad de San Bernardo |
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| Modifica Bases Concursales | ||||||
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Para proveer
cargo de Directivo Grado 11 |
Concurso Público | Jefe/a de Departamento Unidad de Ovalle | Bases | Postulaciones entre el 01 y el 16 de diciembre 2025 | Dirección Regional La Serena | Pasan a Evaluación Técnica |
| Calendario | ||||||
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Para proveer
cargo de Directivo Grado 8 |
Concurso | Jefe/a de Departamento Jurídico | Bases | Dirección Regional Talca | Pasan a Evaluación Técnica | |
| Calendario | ||||||
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Para proveer
cargo de Profesional Grado 14 |
De Selección | Profesional Analista de Datos | Bases | Postulaciones entre el 27 de noviembre y el 11 de diciembre 2025 |
Dirección
Nacional - Servicio de Impuestos Internos |
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| Para proveer cargo de Profesional Grado 14 | De Selección | Ingeniero/a de Monitoreo | Bases | Postulaciones entre el 06 y el 19 de noviembre 2025 |
Oficina de
Servicios de
Producción - Subdirección de Tecnologías de la Información |
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| Para proveer cargo de Profesional Grado 7 | Mixto | Jefatura de Oficina de Servicios de Producción | Bases | Subdirección de Tecnologías de la Información |
Cumplen
Requisitos
de
Admisibilidad Avanzan a Pruebas Psicométricas |
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| Para proveer cargo de Directivo Grado 5 | Concurso | Jefatura de Departamento de Defensa Judicial Penal | Bases | Postulaciones entre el 03 y el 17 de noviembre 2025 | Subdirección Jurídica |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral |
| Calendario | ||||||
| Para proveer cargo de Directivo Grado 8 | Concurso | Jefatura de Departamento de Administración | Bases | Dirección Regional Valdivia |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral |
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| Calendario | ||||||
| Para proveer cargo de Directivo Grado 8 | Concurso | Jefatura de Departamento de Asistencia al Contribuyente | Bases | Dirección Regional Arica |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral |
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| Calendario | ||||||
| Para proveer cargo de Directivo Grado 8 | Concurso | Jefatura de Departamento de Asistencia al Contribuyente | Bases | Dirección Regional Iquique |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral |
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| Calendario | ||||||
| Para proveer cargo de Técnico Grado 19 | De Selección | Técnico/a de Data Center | Bases | Postulaciones entre el 23 de octubre y el 06 de noviembre 2025 |
Departamento
Plataforma
Operacional
Tecnológica - Subdirección de Tecnologías de la Información |
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| Para proveer cargo de Profesional Grado 12 | De Selección | Abogado/a | Bases | Santiago, Arica y Copiapó | ||
| Para proveer cargo de Profesional Grado 7 | Concurso Mixto | Jefatura de Oficina de Gestión Normativa | Bases | Postulaciones entre el 02 y el 15 de octubre 2025 | Subdirección Normativa |
Cumplen
Requisitos
de
Admisbilidad Avanzan a Pruebas Psicométricas |
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Para proveer
cargo de Directivo Grado 8 |
Concurso | Jefatura de Departamento de Procedimientos Administrativos Tributarios | Bases | Postulaciones entre el 01 y el 15 de octubre 2025 | Dirección Regional Talca |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral Entrevista Gerencial |
| Calendario | ||||||
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Para proveer
cargo de Directivo Grado 7 |
Concurso | Jefatura de Departamento de Procedimientos Administrativos Tributarios | Bases | Dirección Regional Valparaíso |
Pasan a Evaluación Técnica Entrevista Psicolaboral Entrevista Gerencial |
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| Calendario | ||||||
| Para proveer cargo de Profesional Grado 8 | Concurso Mixto | Jefatura de Oficina de Gestión y Apoyo en Jurisprudencia | Bases | Postulaciones entre el 25 de septiembre y el 08 de octubre 2025 | Subdirección Jurídica |
Cumplen
Requisitos
de
Admisbilidad Avanzan a Pruebas Psicométricas Avanzan a Entrevista Psicolaboral |
Concurso: Son aquellos procesos que están regulados por Estatuto Administrativo Ley N° 18.834 (DFL 29/ 2005) y Decreto N° 69 / 2004, para proveer las vacantes en cargos de ingreso a la planta de tercer nivel o Jefaturas de Oficina (Jefaturas).
Procesos de Selección: Son aquellos procesos abiertos para proveer las vacantes que se encuentran disponibles en la Contrata, para los cuales se establecen los requisitos del cargo.
Concurso Público: corresponde a la provisión de vacantes de ingreso a la planta de tercer nivel (Jefaturas) que no fueron provistas por concurso.